Sfaturi pentru Managementul Concediilor

Prevederile Codului Muncii privind sărbătorile legale în 2024

Titlul III, Capitolul 2 reglemetează regimul sărbatorilor legale din România. SECȚIUNEA 3 – Sărbătorile legale Art. 139 . ...
Citește →

Prevederile Codului Muncii privind repausurile periodice în 2024

Titlul III, Capitolul 2 reglemetează repausurile periodice în desfășurarea relațiilor de muncă. SECTIUNEA 1 – Pauza de masă ...
Citește →

Prevederile Codului Muncii privind timpul de muncă în 2024

Codul muncii stabilește regulile după care se desfășoară relațiiloe de muncă în Romania.  Titlul III, Capitolul  1 reglemetează ...
Citește →

Prevederile Codului Muncii privind concediile în 2024

Codul Muncii stabilește în Capitolul III regulile privind acordarea concediilor către salariați.  Acesta este împărțit în doua Secțiuni,  ...
Citește →

Acordarea concediului de odihna este obligatorie pentru angajatori. Care sunt consecințele neacordării acestuia?

Conform Codului muncii dreptul la concediu este garantat fiecărui angajat, iar durata minimă a acestuia este de 20 ...
Citește →

De ce este importantă planificarea anuală a concediilor de odihnă?

Concediile sunt un aspect important în cadrul relațiilor de muncă, ele fiind reglementate în Codul muncii. Codul muncii ...
Citește →

Cum poate aplicația zile concediu simplifica planificarea concediilor în compania ta

În lumea dinamică a afacerilor de azi, planificarea eficientă a concediilor angajaților reprezintă o provocare semnificativă pentru multe ...
Citește →

De ce concediile cresc productivitatea angajaților?

Într-un mediu de lucru care se schimbă rapid, unde presiunea și solicitările cresc exponențial, managementul resurselor umane se ...
Citește →

Care sunt zilele libere legale în 2024 în Romania?

Cunoașterea din timp a zilelor libere legale sunt importante atât pentru angajați care astfel pot să își planifice ...
Citește →

De Ce Compania Ta Are Nevoie de o Aplicație Dedicată pentru Urmărirea Concediilor

Provocările Urmăririi Concediilor în Mod Tradițional Într-o lume corporativă care se schimbă rapid, gestionarea concediilor angajaților rămâne adesea ...
Citește →